Libros de Organizacion y direccion de empresas 1313 resultados

Harvard Business Review

Tienes mucho que hacer y muy poco tiempo por delante; eso es frustrante y estresante, además de que te impide alcanzar tus objetivos. Es verdad que no existe una fórmula mágica para añadir más horas al día, pero sí puedes aprender a gestionar tu tiempo (por muy limitado que sea) de forma más ordenada y eficaz. Este libro te enseñará el método y los pasos que debes seguir para r...

Harvard Business Review

Una reunión puede ser una estrategia excelente para tomar decisiones, generar nuevas ideas o inspirar a un equipo, así como suponer una oportunidad única para demostrar tu liderazgo y tus habilidades para la organización, la motivación y la colaboración. Sin embargo, puede que no siempre enfoques las reuniones con la disciplina y atención que merecen, y que, como resultado, las...

Quezada Lucio,Nel

¿Quiere elaborar una investigación sólida que le permita resolverproblemas reales sobre sus áreas de estudio? Este libro le ofreceuna orientación didáctica sobre los criterios científicos y técnicospara elaborar una investigación científica con gran rigor académico.En él encontrará un método eficaz en el cual se desarrollandetalladamente los pasos imprescindibles de toda invest...

Meana Lama, Marco

En muchas ocasiones el miedo es lo que hace frenar a las personas ensu progreso. El miedo a cambiar para así evolucionar y mejorar es elprincipal problema social que no tenemos en cuenta. Imagina cuántosproyectos, empresas e ideas se ha llevado por delante el miedo. Tebloquea, te impide continuar, te hace infeliz. Este libro hará queanalices tus circunstancias y entiendas tu en...

Gore, Ernesto

La administración ha sido siempre un intento de controlar la realidad. Esto se ha vuelto particularmente difícil en tiempos en que lo inesperado es lo único que puede esperarse. Cada vez con más frecuencia nos encontramos frente a organizaciones que funci ...

Hatum, Andrés / Marchiori, Eugenio

El contexto de las organizaciones actuales sufrió cambios drásticos a causa de la digitalización, la virtualidad, la remotización del trabajo y la pandemia. La supervivencia de las empresas requiere repensar una estrategia en la dirección de personas, a f ...

Gimbert, Xavier

Actual porque tiene presente la transformación que la pandemia de la COVID-19 provocó en nuestro mundo. Si el futuro es tan incierto que no podemos mirar mucho más allá de la hora actual, se debe tener una estrategia preparada para la adaptación constante y la detección precoz de los cambios. Completa porque quiere abarcar tanto el fondo como la forma de la estrategia. Tratando...

Rodriguez Garza, Pedro Eloy

¿Por qué fracasan las empresas? ¿Por qué terminan los matrimonios? ¿Por qué perdemos nuestros empleos, sueños, ideas...? Porque todo y todos nos erosionamos, desde las empresas, sus productos y servicios, hasta las personas, nuestros proyectos y relaciones. Pero la erosión sigue un ciclo del que podemos aprender a escapar. El ciclo de la erosión es un concepto nuevo que se apli...

Prado Roman, Miguel / Sanchez De Lara, Miguel Angel

En un mercado tan competitivo como el actual, las empresas tienen que estar constantemente desarrollando productos nuevos, servicios revolucionarios que les permitan diferenciarse de la competencia. Pero, para diferenciarse de la competencia también es im ...

Moore, Don

¿Podemos ser optimistas ante un futuro incierto? La falta de confianza en uno mismo lleva a desaprovechar oportunidades. Y un exceso de confianza puede conducirnos al desastre. Solo la ciencia muestra cómo hallar el equilibrio para tomar las mejores decisiones y vivir una vida más plena. La confianza nos proporciona energía y valor, y también refuerza nuestra determinación ...

Stephen R. Covey

Un pack único que reúne la edición ampliada y revisada de la obra más representativa de Stephen R. Covey, Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva y el Cuaderno de trabajo, que es el perfecto compañero para un clásico de éxito que otorga las claves para fijarse objetivos, mejorar las relaciones personales e iniciar el camino para lograr una vida efectiva. Stephen R. Covey, ...

Casteleiro Santos, José Luis

Las 10 claves del Coaching es una guía imprescindible para aprender a desarrollar esta disciplina de manera sencilla, clara y concisa, que puede ser utilizada como manual de cabecera para todo aquel que se inicie en el coaching o para cualquier profesional que lo ejerza. Este volumen será clave para los lectores que deseen conocer esta disciplina, sus procesos, herramientas ...

Pes, Ángel / Castiñeira, Ángel

En estos momentos todas las sociedades afrontan retos mayúsculos, como son los cambios tecnológicos disruptivos, los desequilibrios demográficos o la desigualdad económica. Además, debemos afrontar la COVID-19, una pandemia universal que ha hundido la economía mundial en una crisis cuya intensidad superará la de la década anterior y que induce miedo al futuro. Sin embargo, si l...

Carnegie, Dale

Ser líder no es simplemente ser jefe, ni ser el que manda y da órdenes. Ser líder es mucho más. Partiendo de la idea central de que resulta posible cambiar el comportamiento propio y de los demás si cambiamos de actitud, Carnegie, junto con la empresa que creó y que hoy sigue impartiendo miles de cursos año, nos sugiere fomentar la comunicación con las personas que tenemos alr...

Mas,Jorge

¿Cómo reaccionar ante una caída repentina de ventas? ¿Qué hacer en un momento de adversidad? ¿Cómo mantener a flote tu negocio? Es fácil quedarse paralizado ante los acontecimientos, sin embargo, hay muchas cosas que hacer para superar la situación. Jorge Mas ha elaborado un decálogo de 50 acciones para luchar contra la adversidad y la incertidumbre en retail. Su amplia experie...

Amat, Oriol

La primera edición de este libro se publicó en 2008 con motivo de la crisis financiera global. La mayoría de las grandes crisis son consecuencia del pinchazo de burbujas especulativas. En el libro se analizan las principales crisis económicas producidas en los últimos cinco siglos. De esta forma, se pueden identificar errores y aciertos que se producen antes, durante y después ...

Pato Esteban Nacho

Existe una nueva manera de "hacer empresa" que vence los miedos de empresarios y empresarias cuando se plantean poner el foco estratégico en las personas. Este libro descubre siete casos apasionantes de pymes y grandes empresas que empezaron de la nada, detallando su metodología y explicando los resultados que se pueden obtener cuando los profesionales de Recursos Humanos juega...

Nolasco Valenzuela, Jorge Santiago#Luz Elena Nolasco Valenzuela#Javier Arturo Gamboa Cruzado#Carl

Este libro está dirigido principalmente a las personas que acaban de ingresar en el mundo del planeamiento estratégico de negocios en línea con las tecnologías y los sistemas de información para empresas diversificadas. El libro le guiará, de forma clara ...

Francisco Mochon Y Pablo Cardona

Kupor, Scott

Si quieres saber qué buscan y cómo piensan los inversores de capital riesgo, este libro escrito por Scott Kupor -socio director de Andreessen Horowitz, uno de los Venture Capital más importantes de Silicon Valley- es la clave. Infinidad de emprendedores de todo el mundo buscan financiación para sus proyectos, pero si quieres saber qué tienes que ofrecer y cómo presentarlo para ...

Rath, Tom

8 millones de ejemplares vendidos.No. 1 en la lista de Los 100 más vendidos del Wall Street Journal y New York TimesPara ayudar a la gente a descubrir sus talentos, Gallup publicó en 2001 la primera versión de su evaluación on line (StrengthsFinder) que ayudaba a millones de personas a descubrir sus cinco principales fortalezas.Ahora, Gallup publica una nueva y mejorada edición...

Cooper, Sarah

Sarah Cooper ilustra cómo las mujeres pueden lograr sus sueños, tener éxito en sus carreras y convertirse en líderes, sin dañar el frágil ego masculino. Las mujeres ambiciosas son aterradoras. Ninguna oficina necesita mujeres mandonas, agresivas o, ya sabes, competentes. Por eso esta guía ilustrada es fundamental para orientar a cualquier trabajadora a conseguir su sueño y triu...

Cortés Gimeno, David

La cultura de la organización, la motivación por el cambio, la necesidad de seguridad en el futuro, las resistencias a los cambios, la inercia... son muchos los factores que se ponen en juego cuando una organización intenta transformarse. Partiendo de la visión de que todas las organizaciones son sistemas vivos que no responden a un sistema racional y mecanicista sino a un mode...

Guardans Cambó, Helena

Un libro revolucionario, que extrae lecciones de la vida familiar para aplicar en la vida profesional. Tiene una perspectiva femenina, la que siempre ha sospechado que la vida familiar estaba infravalorada. Una líder empresarial reconocida como Helena Guardans recoge aquí experiencias personales con sus hijos que le han inspirado el mejor modo de organizar equipos o de resolver...

Ángel Hernández

Un libro desenfadado pero lleno de rigor. Fundamentado en resultados relevantes y muy sugerentes de áreas del conocimiento tan atractivas como la teoría de juegos, de la decisión o la economía experimental, de plena actualidad, donde la psicología tiene mucho que decir. Así, en sus páginas se recrean el teorema de la imposibilidad de Arrow, los equilibrios de Nash o los diseños...

Bernard Marr

La inteligencia artificial (IA) ha llegado para quedarse. Lejos de limitarse al mundo de la ciencia ficción, se ha convertido en algo normal y es la nueva electricidad para las empresas. El autor de superventas, Bernard Marr, le mostrará cómo aprovecharla e integrarla en su estrategia empresarial. Todos conocemos los coches autónomos, las líneas de producción automatizadas y lo...

Almeida Ramos, Rafaela

El movimiento Women Empowerment «Empoderamiento de las mujeres» es una realidad indiscutible e irrefrenable. El cambio positivo ha sidopromovido por las mujeres y amplificado mundialmente gracias a lasredes sociales y las nuevas tecnologías. Sin embargo, ¿realmente estemovimiento está ayudando a empoderar a las mujeres? ¿Aporta soluciones concretas? Violetas en el camino. 10 cl...

J. Elise Keith

¿Quién no ha pensado alguna vez que debe haber una manera mejor de reunirse, sin que suponga una pérdida de tiempo? La hay, y no es magia. Donde está la acción te ayudará a minimizar el tiempo dedicado a las reuniones, logrando que esta tarea, esencial en ...

Stivelberg, Alicia

Si bien se dirige Alicia Stivelberg al empresario, a su próxima generaciónde familia, y muy en especial a las mujeres en esas familias empresarias, suscontribuciones al tema son de principal relevancia para consultores de familiasempresarias. Ya sean ésto ...

Bruno, Andrea

¿Quiere ser un emprendedor exitoso? ¿Es dueño de una Pyme? ¿Lidera un proyecto pero siente que le faltan herramientas? ¿Siente que tiene el talento para triunfar pero no logra hacerlo? Si respondió afirmativamente a alguna de estas preguntas, este libro es para usted. Porque Andrea Bruno --na de las coach más requeridas de América Latina- propone un método sencillo y práctico q...